Coordenadora(o) de conteúdo - Inbound marketing

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Descrição da vaga

Se você curte um ambiente com autonomia, compartilhamento de conhecimento e grandes desafios, veja abaixo detalhes do job 👀

Sua missão será apoiar estrategicamente o time de conteúdo de marketing digital da Convenia, fazendo gestão e gerenciamento a operação de inbound marketing, garantindo geração de leads qualificados em todos os canais de produção de conteúdo de acordo com as metas estabelecidas, criação de pautas estratégica, acompanhamento e validação de toda produção junto com time interno e agência.

Responsabilidades e atribuições

Como coordenadora(o) de conteúdo seus maiores desafios serão:

Gestão do time de conteúdo e agências parceiras
Desenvolvimento de pautas estratégicas para artigos, cases de sucesso, entre outros materiais de blog.
Análise de boas práticas de SEO e aprovação de conteúdos
Gerenciamento e controle de todos desenvolvimento de conteúdo em andamento e publicação
Levantamento de oportunidades de crescimento de leads a partir de análises e pautas de momento
Aplicação de novas ferramentas e estratégias na área de conteúdo
Construção e análise de performance de SEO do blog e dos conteúdos
Apoio na estratégia de troca de links, guest post e cases de sucesso
Orientação na construção de e-mail marketing, landing pages e newsletters
Acompanhamento de funil e geração de oportunidades vindas da estratégia de conteúdo

Requisitos e qualificações

O que esperamos de você:

Soft skills (comportamentais)

1. Orientada(o) para resultado.

2. Caçadora(o) de oportunidades.

3. Curtir muito trabalho com autonomia.

4. Adaptação rápida frente às mudanças de cenário.

Hard Skills (técnicos)

1. Gestão e desenvolvimento de pessoas

2. Gerenciamento de produção de grandes volumes de conteúdo digital

3. Excelente comunicação escrita

4. Conhecimento profundo em estratégias de aquisição de marketing de conteúdo

5. Conhecimento avançado de SEO para marketing de conteúdo

Qualificações mínimas:

Experiência de mais de 3 anos trabalhando na área
Conhecimento e atuação comprovada + certificado de inbound marketing
Conhecimento de métricas e operação de inbound
Conhecimento avançado em: Google Analytics, Sem Rush/HRrefs
Experiência com desenvolvimento de parceiras (comarketing)
Experiência com publicação WP e uso da ferramenta Hubspot
Experiência com gestão conteúdo de blog B2B
Desejável - Conhecer o Google Search Console e métricas SAAS

Informações adicionais

Ninguém melhor do que você para escolher seus próprios benefícios, no Convenia você recebe pontos e escolhe como deseja montar seu pacote de benefícios escolhendo entre as opções abaixo:

Vale Refeição
Vale Alimentação
Plano de Saúde
Plano Dental
Total Pass (Academias)
Estacionamento
Go Green (Cartão despesas Alelo)
Desconto farmácia
Chef´s club (Desconto em restaurantes)
Clube de Vantagens Convenia
Seguro de Vida
Vale Transporte
Auxílio creche
Day off no aniversário

VIVA UM RH SEM FRONTEIRAS

Somos uma HRtech, líder em Departamento Pessoal e referência em Recursos Humanos.

Nosso produto transforma antigos desafios de desenvolvimento em resultados e retenção de talentos para as empresas.

Nossa missão é ajudar áreas de RH a serem mais estratégicas:

Eliminando a burocracia dos processos que envolvem gestão de pessoas;
Oferecendo a melhor experiência ao usar nosso produto;
Trabalhando com foco em performance e eficiência.

Nossa visão é ser uma empresa de tecnologia que facilita (revoluciona) a gestão de pessoas através de soluções fáceis de utilizar, que resolvem uma dor real e que sejam acessíveis para as empresas brasileiras.

Desde 2012 ajudamos pequenas e médias empresas a pensarem de forma digital, deixando com as máquinas tudo que é repetitivo e manual, elevando o nível estratégico dos profissionais de RH de todo o Brasil.